مع بدء حفنة من مواقع البيع بالتجزئة في Apple عملية النقابات ، قام نائب رئيس الشركة تريليون دولار للأشخاص وتجزئة Deirdre O'Brien بتحذير إلى 58000 من موظفي البيع بالتجزئة في مقطع فيديو تم تسريبه إلى Verge.
أريد أن أبدأ بالقول إنه من حقك الانضمام إلى الاتحاد ، ومن حقك في عدم الانضمام إلى اتحاد ، بدأت O'Brien عنوانها.
منذ أبريل ، متاجر Apple في نيويورك ، أعلنت ولاية ماريلاند وأتلانتا عن نيتها في اتحاد ، وفي وقت سابق اليوم ، قام متجر Apple في مركز Oxmoor Center Mall في لويزفيل ، كنتاكي بالتعبير عن حملته النقابية. تم تقديم المتاجر بنجاح لعقد انتخابات الاتحاد. هذا يعني أنه حتى لو لم توافق Apple طوعًا على اتحادها ، فلا يزال بإمكانهم تحقيق الاعتراف الرسمي من خلال كسب أكثر من 50 ٪ من الأصوات في الانتخابات التي يسهلها مجلس علاقات العمل الوطنية (NLRB). من المحتمل أن يكون متجر أتلانتا في مركز كمبرلاند مول أول من يحمل تصويتًا ، والذي من المتوقع أن يبدأ في 2 يونيو واعد. ولكن ليس إذا كان عملاء الشركات في كل مكان الذي يعيش في جيوبنا يمكن أن يوقفها. -union دفع. في الأسبوع الماضي ، تسربت اللوحة الأم وثيقة من نقاط الحديث المناهضة للاتحاد التي كانت تدور بين المديرين في بعض متاجر Apple. تجادل الوثيقة بأنه يقتصر على فرص العمال للتقدم الوظيفي ، ويتعرض لثقافة Apple للخطر من خلال جلب طرف ثالث وإزالة قدرة الموظفين على التحدث. رددت أوبراين هذه النقاط في مقطع الفيديو الخاص بها إلى موظفي البيع بالتجزئة ، والتي تقاريرها من اللوحة الأم هي علامة مائية ، على الأرجح حتى تتمكن Apple من تحديد أي موظف يسربها.
وقال أوبراين إن ذلك سيحدد كيفية عملنا من خلال القضايا. قد يجعل من الصعب علينا أن نتصرف لمعالجة الأشياء التي ترفعها بسرعة. التزام أعمق تجاه عمالها من النقابة. وأضاف أوبراين. وأنا قلق بشأن ما يعنيه وضع منظمة أخرى في منتصف علاقتنا. التغيير في الاتحاد. ثم ، يمكن للعمال الذين يشكلون النقابة اختيار كيفية الرد. لا تتخذ النقابات مثل عمال الاتصالات في أمريكا ، والتي تمثل العمال في متجر كمبرلاند مول في أتلانتا ، قرارات مستقلة عن الموظفين. بدلاً من ذلك ، فإنهم يساعدون في دعم العمال والدفاع عنهم أثناء مساومة لظروف عمل أفضل. الولايات المتحدة يوم الثلاثاء.
في الفيديو الذي تم تسريبه ، تدعي كذباً أنه إذا كان العمال يونيون ، فقد لا تكون أبل قادرة على توفير فوائد 'فورية واسعة النطاق' للمضي قدمًا. pic.twitter.com/lqrew5kzcj
- أكثر مثالية للاتحاد (MorePerfectus) 25 مايو ، 2022
يبحث العمال في متجر أتلانتا عن رواتب أكثر إنصافًا. وقال اتحادهم في بيان إن عمال البيع بالتجزئة في شركة Apple قد حرموا من أجر حي أو تعديلات معيشة أو خيارات أسهم منصفة. هذا الشعور. إنهم يبحثون عن الحد الأدنى من الأجر من 30 دولارًا في الساعة ، والمزايا الأكثر قوة بما في ذلك زيادة تكاليف الرسوم الدراسية ، ومزيد من وقت الإجازة و BETT
اخلاء مسؤولية! هذا المقال لا يعبر بالضرورة عن رأي جامعة الرازي
